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您好!我工作七年了,请病假六个月了,可是公司只发一个月的生活费,请问这合理吗?还有就是,我的病情属于职业病,以后不能从事这个工作了,请问公司是否应该给我一定的补偿?谢谢!

其他 2017-07-20 07:01 人浏览
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  • 如果符合职业病的条件的话,你应该申请工伤认定,然后向单位主张工伤赔偿
  • 如果符合职业病的条件的话,你应该申请工伤认定,然后向单位主张工伤赔偿。一旦符合工伤的话,是可以得到一笔赔偿金的
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