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在上班时间突发脑梗塞，医疗费用怎么办？

其他 2017-12-11 16:05 人浏览

共8位律师解答

您好，可以主张工伤，要求单位赔偿。与公司签订劳动合同了吗？单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。如果单位未提出工伤认定申请的，您或者您的直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内，可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。认定工伤之后再进行工伤鉴定。之后可要求相应的赔偿。如果单位买了社保的话，那么就有工伤保险基金和单位赔偿，如果没买社保，就全部由单位赔偿。现在急需去伤残鉴定，具体的你可以来电免费咨询解决你法律上的疑问，给你操作上的指导。

程智华律师认证

2017-12-11 15:22

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现在你们这边病情怎样？如果只是医疗费的话是可以向公司方主张的，你们有没有劳动合同？一般先做一个工伤认定，等伤情稳后做一个劳动能力鉴定，根据鉴定结果，依照工伤等级，工资情况赔偿治(医)疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费。这样吧，我现在正好有点时间，你可以来电免费咨询一下，我了解一下情况，再给您具体指导。

邓普云律师认证

2017-12-11 15:05

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您好，请问是什么原因导致的突发脑梗塞？有签订劳动合同吗？单位有给缴纳社保吗？没有缴纳社保，可以要求补缴。如果方便的话，可以来电详谈，以便更好地维护自身权益，咨询免费。希望可以帮助到你

丁嫣律师认证

2017-12-11 15:17

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您好，请问这个病情和工作有关吗？您可以来电免费咨询，说说详细情况，方便我帮您准确分析，提供法律指导，希望能够帮助到您。

查琪琦律师认证

2017-12-11 15:02

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你好，是因为工作原因造成的吗？

彭功平律师

2017-12-11 16:05
你好，病人与用人单位有固定的劳动关系吗？病人需要做工伤鉴定，根据身体状况判断是否做伤残鉴定。如果你有证明劳动关系存在的一系列证据的话可以申请工伤鉴定，赔偿包含医疗费用、食宿费、交通费、护理费、误工费等；后续如果构成伤残的话还可以主张补助金。方便的话可以直接来电我帮你进一步分析。

郭庆梓律师

2017-12-11 15:30
你好，请问你什么原因导致的呢？具体可以来电我们帮助你详细分析，来电免费。

廖前胜律师

2017-12-11 15:14
您好，是否与工作原因有关呢？现在情况怎么样呢？如果不是因为工作原因造成的，那么是不属于工伤的，具体情况建议您来电咨询，我们将为您详细解答。

王凡律师

2017-12-11 15:05