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我在这家公司呆了19个月，现在公司用一个不正当的理由劝退我，我可以拿到赔偿金吗？能拿到几个月的呢？

其他 2018-01-04 18:14 人浏览
共5位律师解答
  • 单位提出解除劳动关系，双方协商一致的，单位需支付经济补偿金，根据您的工作时间经济补偿金为2个月的工资。单位单方违法解除劳动关系，需支付经济赔偿金即两倍的经济补偿金即4个月的工资。
    【追问】现在2018年了，请问年终奖我还有希望得到吗？公司没有提前1一个月通知我，是不是也产生了1个月的代通金？
    【回答】代通知金看你什么时候离开单位，如果是单位通知立即离职的，应该支付待通知金，如果是单位通知一个月后离职的，则不需要支付代通知金。
    吴波律师

    吴波律师

    2018-01-04 11:11
  • 如果单位解除劳动合同的，应当支付经济补偿金或赔偿金，如果你辞职的，没有经济补偿金或赔偿金。
    余联刚律师

    余联刚律师认证

    2018-01-04 07:35

     咨询我
  • 可以要求违法解除的双倍经济补偿金。
    朱亮亮律师

    朱亮亮律师认证

    2018-01-04 12:48

     咨询我
  • 您好，可以要求单位支付4个月工资的经济赔偿金。
    刘睿律师

    刘睿律师

    2018-01-04 18:14
  • 您好，违法解除的可以主张双倍经济补偿金。
    【追问】现在2018年了，请问年终奖我还有希望得到吗？公司没有提前1一个月通知我，是不是也产生了1个月的代通金？
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2018-01-04 07:45
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