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进入公司签完合同就没给我们,我们问的时候人事回复说行为入职材料没有交齐,公司规定不可以给我们,像体检报告类的,请问公司这种规定合理吗?2我们的工种是业绩类,每个月都有绩效和提成,在月初的时候都会告知我们,在12月份的时候月初说过,1月份发工资就没给我们,这类情况我们要这么去仲裁?3我们那个人员工来公司他们都是按最低标准和完全低于之前所交的公积金,这也合理吗?感谢!

其他 2018-01-18 12:44 人浏览
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