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*经常加班而且还没有加班费，经常工作14个小时，还有食品的效期员工写错一个效期扣五十管理组扣一百。现在工资都快扣没了，公司能这样子扣工资的嘛

其他 2018-06-25 17:43 人浏览
共5位律师解答
  • 你好，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。
    封华清律师

    封华清律师

    2018-06-25 15:27
  • 您好，可以申请劳动仲裁。
    陈世炫律师

    陈世炫律师认证

    2018-06-25 17:43

     咨询我
  • 你好，加班应当支付你加班费的，而扣工资问题一般看双方的劳动合同以及公司规章制度，不能无依据随意扣工资。
    陈明晓律师

    陈明晓律师

    2018-06-25 16:09
  • 你好，不合法，可以申请仲裁。
    杨丽娟律师

    杨丽娟律师

    2018-06-25 15:04
  • 你可以向劳动局监察大队投诉处理
    余金桥律师

    余金桥律师

    2018-06-25 15:03
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