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临时工做7天有工资吗

其他 2019-08-15 19:47 人浏览
共4位律师解答
  • 临时工的工资大部分是事先约定的，可以说是说是协商的结果。大的企业都会根据劳动力市场价格给临时工的工资定一个大致的标准，比较规范的企业请临时工，就算不签劳动合同也要签一个用工协议。有一点要说明的是，临时工的工资大部分都按工作天数计算，干几天活，给几天的工资，还可以以完成某项工作来确定工资的，这些都是允许的，不能说不规范，只要不低于当地的最低工资标准就是合法的。
    平台特邀律师律师

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    2019-08-15 19:47

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  • 临时工如何讨要工资？
    （1）与用人单位协商解决；
    （2）向人社局劳动监察进行举报投诉。根据《工资支付暂行规定 》第十八条的规定：“各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。　经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。”
    （3）依法申请仲裁、提起诉讼。《工资支付暂行规定 》第十九条规定：“劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。”
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2019-06-13 16:47

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  • 做临时工，拿不到工资怎么办？
    按《劳动法》规定，建立劳动关系，订立劳动合同，都是劳动合同制职工，没有正式工与临时工支付，只有合同期限不同，享有平等的权利，用人单位应当按照劳动合同约定的时间支付工资。
    拖欠工资的，可以向劳动监察投诉，也可以申请劳动争议仲裁救济。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2019-02-08 13:13

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  • 当然，按劳取酬，无论是劳动关系还是劳务关系
    李雨柠律师

    李雨柠律师

    2018-09-30 21:58
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