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劳动者,在公司上班突然给公司不让上班,,,工资是不是要她当场结算工资?

其他 2018-10-15 16:43 人浏览
共1位律师解答
  • 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。不论是试用期还是正式合同期限内,劳动者辞职时,用人单位都应当全额支付工资,不得克扣。
    【追问】能当天要吗?
    【回答】可跟单位协商。
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