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以前下岗买断工龄交了有二十年了吧现在到退休年龄了要不要再补交以后的哪

其他 2018-12-03 13:25 人浏览
共4位律师解答
  • 一、退休与买断工龄无关,符合下列条件的可以照常退休:
    1、男职工和女职工退休的年龄是不同的,男职工需要年满60周岁,女职工则是年满50周岁就可以了,前提满足了还需要有工龄满10年,注意是连续不是累计。
    2、如果是丧失了劳动能力,并且确认属实。这类情况下,男职工退休年满50周岁,女年满45周岁,同样的连续工龄满10年。
    3、上一条是针对普通职工来说,特殊工种下职工(从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作)的退休年龄有所下降。在这类情况下男职工年满55周岁,女年满45周岁,同样的工龄满10年并且是连续的。
    二、退休工资的计算模式
    根据最新的退休工资算法:每月退休金=基础养老金+个人账户养老金。
    从上面的公式可以看出,退休工资由两个部分构成。其一就是基础养老金。
    (本人退休时全省上一年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%=基础养老金
    其二,个人账户养老金=个人实际账户累计额/计发月数(60岁退休按139个月计算)。
    现在代价都在说的工龄问题与你的退休工资是有直接关系的。工龄越大就越值钱,所以现在有些单位为了自己的小利益,而让员工的工龄归零然后重新开始计算这样以后发放退休金的时候就会少一部分支出。
    现在退休金按照工龄的长短来决定退休工资的多少,即工作一年就是100块的退休金,20年就是2000元以此类推。
  •   【《关于工人退休、退职的暂行办法》国发(1978)104号】第一条规定“全民所有制企业、事业单位、和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:  (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;  (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的;  本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。  (三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;  (四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
  • 买断工龄,不一定都是达到退休年龄。最好去当地社保局,或者所在社区居委会咨询。
  • 您好,咨询社保部门,
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