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我的底薪是2000，我在公司干了一年半公司才给我交社保，这我也不说啥了，交了社保以后得第一个月公司从487.5，我没啥意见，但是还要扣除我的底薪300元，我该怎么办

其他 2019-05-13 16:17 人浏览
共4位律师解答
  • 社会保险项目主要包括养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险五个项目（即我们常说的五险），依据《社会保险法》规定，用人单位有责任和义务为员工参加五险一金：养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金（《住房公积金管理条例》规定，企业应当为员工参购买房公积金）。
    平台特邀律师律师

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    2019-05-13 16:17

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  • 用人单位应当自用工之日起三十日内为劳动者缴交社保，单位违法可以去劳动监察部门投诉；
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2019-02-22 18:52

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  • 1、用人单位是应当给员工缴纳社保，这是法定义务；
    2、国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利；
    3、中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2019-01-29 23:16

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  • 为劳动者购买社会保险是法律规定给用人单位的一项法定义务，然而，不少单位却没有依法为劳动者购买社会保险。对于这种情况，劳动者可以向劳动保障部门投诉，也可以提起劳动仲裁，要求用人单位补足应交部分，同时要求其支付经济赔偿金。
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2019-01-21 18:23

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