请问我在江苏一家私人企业签订劳动合同时合同中有一条关于解除劳动合同后两年内不得从事同类工作，但没有约定，补偿金，也没有约定赔偿金，由于该公司发放工资不及时，有拖欠现象，我想离职，不知道那一条限制怎么解除，如果不同意解除怎么办，我不是本地的，省外的，如果企业不发放补偿金三个月，我怎么向他发出解除通知，需要我去当地法院还是要怎么办为好

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