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试用期节假日加班工资怎么算的

其他 2019-08-14 04:07 人浏览
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  • 您好,如果是法定节假日加班需要支付职工平日工资的3倍工资。
  • (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬(150%*日工资报酬); (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬(200%×日工资报酬); (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬(300%*日工资报酬);
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