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之前面试的岗位为线上客服后续电商被撤转外包劳动合同也为重新签订过目前在职岗位与劳动合同不一致以超出我本职工作我给予拒绝之前答应的提成也未说到做到公司已我拒绝非本职工作的理由辞退我是否可申请劳

其他 2019-09-20 00:49 人浏览
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  • 已经形成劳动关系,应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;等等
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