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退休证在那个部门办理

其他 2019-12-19 16:15 人浏览
共7位律师解答
  • 关于社保医保，各地的规定不同，具体可以咨询当地社保部门获得权威回答。
    章敏律师

    章敏律师

    2019-12-19 11:35
  • 　　你好！需要结合您的具体情况的
    怀向阳律师

    怀向阳律师认证

    2019-12-19 16:15

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  • 你好，建议咨询当地社保部门
    徐卫东律师

    徐卫东律师认证

    2019-12-18 22:47

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  • 你好，建议咨询当地社保局。
    宋超律师

    宋超律师认证

    2019-12-19 11:41

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  • 因为与工作单位有纠纷，和办理退休那是两回事。对于预退休者不配合办理退休手续的当然有人力资源部门或者单位法务部门予以解释法律法规为上。
    一、与工作单位有纠纷的，可以依据劳动法规打电话12333社保热线、或者到社保局、人民法院进行申诉，对其申诉法律规定有效期有一年的，足以在其退休后的时间里进行处理的；
    二、到了法定年龄（男60周岁、女职工50周岁、女干部55周岁）那退休是法定的，自己不予配合的，也是不能阻止法定退休流程进行的，一旦经社保局批准后就是自己再来单位上班也是没有在职期间待遇的。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2019-12-19 13:06

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  • 办理退休，必须资料齐全，资料不齐全的，劳动部门有权拒绝办理退休，是符合国家政策的，当事人可以申请仲裁，但是由于自身的原因，不会胜诉。
    　　认真审核资料，是审批退休的必须履行的程序，如果社保部门存在故意刁难，设置障碍，无端寻找理由拒绝办理，是可以申请仲裁的。也可以向法院起诉。如果没有证据证明社保部门存在违法行为，没有理由申请仲裁。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2019-12-19 13:00

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  • 处理程序：
    当事人到达法定退休年龄且累计缴费满15年以上能够请求退休。处理退休的详细流程如下：
    1、在到达法定退休年龄的前一个月，应向单位经办人供给身份证复印件(处理养老金收取卡之用)、个人相片(处理退休证用)等材料;
    2、社保经办人根据当事人详细情况填写退休批阅表，连同当事人的人事档案于退休当月提交给社保组织，由社保组织审阅其是否契合退休条件;
    3、社保审阅通往后，根据其退休年龄、参保缴费时长、历年缴费基数、当地历年社平薪酬等要素核算其详细养老金;
    4、经办人根据社保核算结果完善退休批阅表并提交社保承认、核准，完结后社保发放退休批文并制造退休证，一起委托银行处理其养老金收取卡;
    5、经办人将处理好的退休证、银行卡等转交退休当事人即可完结退休手续。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2019-12-19 01:06

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