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我现在是哺乳期,但是公司换名字了,我没有重新签劳务合同,如果公司裁员,我还有保障吗?

其他 2020-04-22 22:17 人浏览
共4位律师解答
  • 公司不可以和哺乳期妇女解除劳动合同。否则属于违法解除。建议书面要求公司签订劳动合同。
    【追问】在公司换名字的情况下,没有通知我重新签合同,我的哺乳期是到今年的十月,那么我得到的赔偿是我这几个月的工资吗?具体赔偿金额是怎么算的?
  • 具体需结合案情体现的有关事实而定,由于你提供的信息太少,需陈述更详尽的情况
  • 按原合同执行,公司也没有理由解除你的劳动合同。如果违法解除劳动合同,公司应当支付法定的经济补偿金
  • 你好,这个是可以要求赔偿的
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