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公司规定做满三个月,做不满扣了我七天工资算合法吗?

其他 2023-01-14 23:17 人浏览
共2位律师解答
  • 法律分析:扣三天的工资是属于不合法的行为。根据相关规定,工资支付形式工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。 调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
  • 你好 公司的行为是不合法的
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