共3位律师解答
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您好，您说的这种情况建议您去劳动部门投诉。如需帮助请私下联系。
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违法啊，只要入职了，按照合同约定就应该支付工资，除非有特别说明且你也认可。如果特殊说明，工资，社保都应该依法支付和缴纳。
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你好，根据你以上所述，建议和单位协商，协商不成可以申请劳动仲裁
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