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当时是上班时间,他是我的主管。单位已经明确态度不好处理,我接下来该找什么部门?

其他 2022-12-28 23:09 人浏览
共2位律师解答
  • 员工和用人单位产生劳动争议的,可以采取下列处理方式:
    1、双方可以协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商;
    2、当事人不愿协商、协商不成的,可以申请调解;
    3、调解不成的,可以申请仲裁;
    4、双方对仲裁不服的,可以向法院起诉。
  • 你好,把问题描述清楚就可以解答。
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