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我是20年9月5号离职的,但公司未结清我工资,一直拖到了12月末,公司未经我允许的情况下,拿欠我的工资交了9月到12月的社保,而且公司部分也是扣的我的钱,我在10月份就已经找到新工作了。

其他 2021-01-11 17:22 人浏览
共3位律师解答
  • 你好,根据你的描述建议你直接电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资或者直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。具体可来电详询,方便沟通和为你解答。希望能够帮到!
  • 你好,公司是无权将你的工资全部用作交社保的。拖欠的工资你是有权追回的。请问你那边还有没有什么内容要补充?具体你可以跟我描述一下,我根据实际情况去界定是什么性质,建议你先协商解决,协商不成可以通过司法途径解决的,希望能够帮到你保护你最大的权益。
  • 您好,在与公司协商未果的情况下。可以向监察部门投诉,或者申请劳动仲裁,甚至可以向法院起诉,依法维护自己的合法权益。
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