您好，我现在在苏州群光工作如果自离的话有工资吗，我问其他人他们都说没工资，这不犯法吗

相关知识推荐

• 自离不发工资是否犯法

  在我国劳动者自离不发工资犯法，用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位未依法支付工资的

  劳动法

  人看过
  
• 自离不给工资合法吗，公司说自离没有工资，这合法吗？
  公司无正当理由扣员工工资的，是不合法行为。

  杭州法律问答顾问律师

  人看过
  

  189人咨询过

  去咨询

• 劳动法对于辞退员工的赔偿规定，辞退员工需要立马结清工资吗

  劳动法对于辞退员工的赔偿规定针对不同情形辞退劳动者需要承担的赔偿有所差异，辞退员工需要承担的赔偿根据

  经济补偿金

  人看过
  

• 公司辞退员工要立即发工资吗

  很多时候因为一些原因，导致公司辞退员工的情况，那么对于劳动者来说，最关系的无非就是工资的发放问题，很

  辞退

  人看过
  
• 如果自离公司不给工资合法吗
  按照相关法律规定，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者工资，单位没有法律依据可以扣工资。

  巴音郭楞州律师

  人看过
  

  206人咨询过

  去咨询
• 自离不给工资违法吗，在一家培训机构试岗了两天，自离了不给工资
  违法，申请劳动仲裁

  苏州法律问答顾问律师

  人看过
  

  262人咨询过

  去咨询
• 我现在自离公司说不给工资，这样算违法吗
  按单位的旷工制度处理，不能太任性

  王常青律师

  人看过
  

  368473人咨询过

  去咨询
• 你好在公司自离不给工资他是不是违法？
  一、个人提出离职分三种情况：1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，你书面提出解除劳动关系后可以

  三亚律师

  人看过
  

  243人咨询过

  去咨询
• 我这个是自离了 他说不给工资 我现在已经自离了 不给工资
  用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危

  攀枝花律师

  人看过
  

  128人咨询过

  去咨询

• 需要缴纳城市建设维护税的是

  纳税人实际缴纳的产品税、增值税税额的需要缴纳城市建设维护税。实践中，市区的税率为7%，县城和镇的税率

  税法

  人看过
  
• 请问我在厂里面上班，现在自离的话这个月工资他们不给这个合法吗
  单位应当将工资直接支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可以委托他人代领，但应当出具委托书

  聊城律师

  人看过
  

  195人咨询过

  去咨询

• 怎样按政府指导价交契税

  按政府指导价交契税如下：90平方以下契税为1%；90平方~144平方以下契税为1.5%；144平方及

  税法

  人看过
  
• 自离不给工资合法吗？
  不合法；可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

  韦云律师

  人看过
• 我和老板签了合同，该怎么办
  一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。

  常州律师

  人看过

• 店面房要纳税吗

  店面房要纳税。对于自用的店面房，通常按照房屋的计税余值计算房产税；对于出租的店面房，通常按照租金收入

  税法

  人看过
  
• 没签劳务合同被辞退，?
  没签劳务合同被辞退，劳动者申请劳动仲裁时，需准备相关证据材料，如工作记录、工资条等，证明与用人单位存

  常州律师

  人看过

• 南京车辆购置税怎么算

  南京车辆购置税的计算是：应纳税额=计税价格×税率，税率为10%，以实行从价定率的办法计算。计税的价格

  税法

  人看过
  
• 我的外国户口已经搬到我丈夫那里了。我怎样才能转移我的医疗保险
  医疗保险转移：1、在转入地就业并参保缴费。2、填写《基本养老保险和基本医疗保险关系转移接续申请表》。

  苏州律师

  人看过

• 租金发票的税率是多少

  租金发票的税率是：有形动产租赁税率17%，不动产租赁税率11%。房屋租赁属于不动产租赁，增值税税率是

  税法

  人看过
  
• 我是一家公司的叉车司机。我不小心打破了公司仓库的门。
  1.如果是在工作期间弄坏且不管是不是故意的,需要进行赔偿;2.其次是看被损坏的东西的价值,经济价值比

  苏州律师

  人看过

• 车辆购置税优惠政策有哪些

  车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0

  税法

  人看过
  
• 有赔偿协议书，但是离职证明写的个人原因，个人能拿到经济赔偿吗
  如果赔偿协议上有约定赔偿金，那就可以拿到。

  崔志祥律师

  人看过
• 我没签劳动合同 干满5天要走，老板说要下个月给工资，违法么
  如果您在中国工作并且没有签订劳动合同，那么按照《劳动合同法》的规定，即使只工作了5天，用人单位也应当

  钱承律师

  人看过
• 职业病尘肺病一期赔偿问题
  尘肺病一期赔偿问题概述 尘肺病是一种由于长期吸入工作环境中的粉尘而引起的职业病，它会严重影响患者的健

  钱承律师

  人看过
• 员工入职最晚多久签合同
  最迟一个月内要签合同。

  崔志祥律师

  人看过