实习前口头承诺的的工资是一个月两千五没有签合同实习两个多月后离职了签过离职协议公司的工资是第二个月底才发放结果等到第二个月的工资要发前公司换老板了只发了两千工资扣了五百块现在咨询公司的副总副总又说当初入职实习工资就是两千五百是毕业后来报道上班才会按两千五退还工资让我找当初承诺工资两千五的人可是当初介绍的同事和人事都已经离职了
劳动纠纷
2021-06-15 12:51
人浏览
共1位律师解答
-
员工工资计算要结合自身的基本工资等计算，这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
平台新乡律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
还有疑问? 立即咨询律师
25万认证律师 · 60分钟无限追问 · 平均2分钟响应
立即咨询
接入律师
获取解答
离职工资隔两个月发，实习前口头承诺的的工资是一个月两千五没有签合同实习两个多月后离职了签过离职协议公司的工资是第二个月底才发放结果等到第二个月的工资要发前公司换老板了只发了两千工资扣了五百块现在咨询公
立即咨询
王律师1分钟前回复了咨询
谢律师2分钟前回复了咨询
张律师1分钟前回复了咨询
黄律师2分钟前回复了咨询
陈律师6分钟前回复了咨询
大家都在问
相关知识推荐
-
没签合同老板乱扣工资
#劳动纠纷人浏览
-
口头约定一个月转正，但是工资不对，第二个月离职，第二个月工资还是试用期。合理吗
-
离职工资隔两个月发，实习前口头承诺的的工资是一个月两千五没有签合同实习两个多月后离职了签过离职协议公司的工资是第二个月底才发放结果等到第二个月的工资要发前公司换老板了只发了两千工资扣了五百块现在咨询公立即咨询当前6,668位律师在线
-
员工上班一个月辞职发工资吗
#劳动纠纷人浏览
-
试用期三个月，我是第四个月底离职的，工资结算是按转正后的工资吗？
-
未签试用合同离职有工资么
#劳动纠纷人浏览
-
签的一年合同，工作四个月压一个月工资后三个月每个月压了一千现在想辞职老板说要按合同扣我工资
-
没找到想要的解答？严选专业律师在线解答立即咨询 -
试用期内辞职不发工资是否合法
#劳动纠纷人浏览
-
老板说第一个月工资要压 然后我第二个月满了离职可以拿两个月的工资吗 没有签合同之类的
-
我是工资压一个月的，辞职之后老板两个月都没有发压的工资发给我
-
离职了老板要压一个月工资是否合法
#劳动纠纷人浏览
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
我们签有三个月后方可离职，不然扣我们半个月工资，如果我们没干满三个月现在离职工资会给我少发吗
-
试用期提前几天离职
#劳动纠纷人浏览
-
上班了三个月 没有签劳动合同 压了一个月工资 还扣了一千块钱保证金 如果自离的话 有工资吗
-
试用期解除合同有工资吗
#劳动纠纷人浏览
-
还有疑问？严选专业律师在线解答立即咨询
-
在工厂上班1个多月进厂时说有保底工资第二个月就没有我们就辞职老板就要扣我们百分之三十的工资
-
离职了老板要压一个月工资合法吗
#劳动纠纷人浏览
-
员工试用期离职工资结算
#试用期人浏览
-
我在一家保安公司工作?合同上写的是试用期三个月但是第一个月不开工资压了一个月第二个月才给开上个月的工资如果我在干满一个月后提前一个月辞职到第二个月辞职不干了压的呢个月工资还会给开不了。
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
试用期离职工资马上结算么
#试用期人浏览
-
在公司工作3个月后转正，因故提出辞职，辞职之前工资都是押一个月发的，辞职后工资没有发放完整
加载中