你好，我想咨询一下，我在没进新单位之前就发现怀孕了，试用期2个月刚过，但是还没转正，请问如果在这个时候向领导提出来我怀孕了，请问单位是否可以辞退我呢？

相关知识推荐

• 怀孕被辞退怎么办

  怀孕被辞退员工可以要求继续履行合同，否则就要求用人单位支付赔偿金；赔偿金的标准应当是按每工作一年支付

  劳动法

  人看过
  
• 你好，怀孕期间单位辞退了员工
  根据现行《劳动法》的规定，解除劳动合同可分为以下三种情况：(一)双方协议解除劳动合同。根据《劳动法》

  枣庄律师

  人看过
  

  454人咨询过

  去咨询

• 怀孕期间合同到期了公司能解雇员工的吗

  怀孕期间合同到期了的，公司不能解雇员工，合同的期限需要进行顺延。如果公司解雇怀孕的员工的，则属于违法解除劳动合同，公司要

  劳动法

  人看过
  

• 怀孕期间被公司辞退怎么赔偿

  在外工作的上班族，应该经常可以遇到因为各种原因被辞退的现象，所以很多人都挺关注这个问题。那么，怀孕期

  解雇裁员

  人看过
  

• 怀孕期间被公司辞退怎么赔偿

  在实践中，由于男女地位平等，有许多女性在职的同时，也会处于孕期，而此时党委是不能辞退的，如果真的要辞

  解除劳动关系

  人看过
  
• 我想咨询一下就是怀孕期间公司能辞退吗？
  用人单位以怀孕为由辞退员工的，属于违法解除，需支付赔偿金：二倍经济补偿金。经济补偿金：每满一年支付一

  甘南州律师

  人看过
  

  280人咨询过

  去咨询

• 产假期间单位能辞退吗

  用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。当然，如果女职工存在被依法追究刑事责

  妇女儿童权益

  人看过
  

• 怀孕期间能否辞退

  核心内容：根据我国相关法律规定，在孕期间，员工如果未有重大过错，是不可以被单位辞退的。本文由法律快车

  辞退

  人看过
  
• 怀孕了期间，如果单位辞退怎么补偿
  女职工在孕期的，用人单位不得依照《劳动合同法》第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。用人单位违法解

  安庆律师

  人看过
  

  130人咨询过

  去咨询
• 在怀孕期间，用人单位可以辞退或劝其辞退员工吗？
  第一，协商解除。用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第二，过失性辞退。劳动者有下列情形之一的

  铜川律师

  人看过
  

  446人咨询过

  去咨询
• 怀孕期间被单位辞退
  可申请劳动仲裁维权的

  李建成律师

  人看过
  

  559772人咨询过

  去咨询
• 怀孕期间被单位辞退
  你好！如果没有可以合法解除劳动合同的理由，建议向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

  甘章华律师

  人看过

• 未成年保护法是哪一年

  未成年保护法是1991年制定。《中华人民共和国未成年人保护法》于1991年9月4日颁布，1992年1

  妇幼权益

  人看过
  
• 怀孕期间公司可以辞退吗？
  不能辞退，可以申请劳动仲裁。我是益阳的，可以帮你，免费法律咨询打我手机联系号码上面有

  蔡灿然律师

  人看过

• 女性高级教师56岁不办理退休怎么办

  女性高级教师若在56岁依旧不能办理退休的，其可以向仲裁委员会申请仲裁或者向劳动局进行举报。根据我国国

  妇幼权益

  人看过
  
• 怀孕期间单位可以辞退吗？
  可以辞退

  刘惠律师

  人看过
• 从未管过孩子也未养育孩子，却对孩子拳脚相向，并翻查手机，这样
  你好，具有法定责任的

  嘉兴律师

  人看过

• 家委会有权收取班费吗

  家委会没有权利收取班费。法律规定，学校及其他教育机构违反国家有关规定向受教育者收取费用的，由教育行政

  妇幼权益

  人看过
  
• 说法官使用法律错误，怎么办
  那就应诉吧，请二审法院维持原判。

  刘畅律师

  人看过

• 儿童可以异地办理身份证吗?

  儿童不可以异地办理身份证。根据我国法律规定，儿童初次办理身份证必须要在，户籍所在地派出所办理，初次办

  妇幼权益

  人看过
  

• 小孩上户口需要父母本人去吗

  小孩上户口需要父母本人去。孩子上户口时，监护人必须有一方在场。登记户口需要孩子本人到场，其监护人携带

  妇幼权益

  人看过
  

• 性侵是指什么

  性侵是指违反他人意愿，对其做出与性有关的行为。施害者出于性目的，未经允许便对受害者进行各种非意愿的性

  妇幼权益

  人看过