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我是一家酒家的经理,底薪4500元/月,在职工作时间5个,半月,签定了劳动合同,公司没有给我们任何员工买社保,我们经常加班公司也从来不给加班费,现在公司无故解雇了我,并不结算工资,我应该得到怎样的赔偿?我应该怎样维护我合法的利益?非常感谢?

其他 2012-02-20 17:27 人浏览
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