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企业破产重整期间,企业也在生产,企业高管破辞退,企业高管除了经济性补偿外,还有其他补偿吗?如每月发放一定的生活补助,若有,依据那条

无故辞退 2021-09-15 09:16 人浏览
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  • 企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也会有所不同。第一、无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济补偿。第二、合同到期辞退员工,单位需要支付经济补偿。第三、单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿。第四、员工严重违反公司纪律,单位不需要支付补偿
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