咨询详情

请问,员工大病期间,合同到期,应顺延至医疗期结束, (1)工作满两年,医疗期是几个月? (2)白血病患者的医疗期是否可以适当延长? 谢谢!

其他 2012-02-22 15:19 人浏览
共6位律师解答
  • 在工作期间生病,要待他病好出院后,可办理终止劳动合同手续。如是白血病患者,其时间要长一些,还是要待他出院后办理终止劳动合同手续。病情不痊愈不能办理终止劳动合同手续。 现你的情况描述不够全面,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。以上意见供你参考!
  • 三个月医疗期。 能不能延长要与单位协商/
  • 医疗期三个月,合同顺延到医疗期满,因白血病为重症,可以适当延长。
  • 医疗期三个月,合同顺延到医疗期满,因白血病为重症,可以适当延长。
  • 在工作期间生病,要待他病好出院后,可办理终止劳动合同手续。如是白血病患者,其时间要长一些,还是要待他出院后办理终止劳动合同手续。病情不痊愈不能办理终止劳动合同手续。
  • 可以带好材料直接与律师面谈,.
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台武汉律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
查看全部6个解答
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中