在公司工作两个月公司没给签合同也没有给缴纳社保，然后给老板辞职，老板口头同意然后发工资时扣了半个月工资，后说没有提前一个月告知，
劳动纠纷
2022-12-04 01:50
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共2位律师解答
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你这不是问题。是在描述事实。
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劳动者在未签合同后辞职而老板扣工资的，劳动者可以向当地的劳动局投诉，要求劳动局给予其警告与处罚，并就超过一个月不足一年的所有时间部分要求单位给付双倍工资的赔偿，但最多不超过十一个月；或者劳动者可以依法向当地的人民法院申请发出支付令。
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当时没签劳动合同，辞职了老板说两个月之后发工资，现在两个月时间到啦，老板还是不发工资
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