关于劳动仲裁，用人单位未签订劳动合同，未缴纳保险。
劳动仲裁
2022-05-04 21:39
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无论同用人单位有没签订合同，都应当缴纳社会保险。缴纳社保是法律明确规定的义务。《社会保险法》第二条，国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利
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可以准备材料要求补交，同时要求支付双倍工资或补偿金
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你好，可以通过仲裁维护自己的合法权益的
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