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您好，我现在是学生在实习，但是今天突然要求要加班 一天16小时，这算犯法吗

劳动合同纠纷 2022-10-24 13:49 人浏览
共4位律师解答
  • 主要看是否有加班薪酬，一般有则加班是合法的
    刘春峰律师

    刘春峰律师认证

    2022-10-24 13:10

     咨询我
  • 加班并不完全违反劳动合同法，如果是因为生产或者特殊的需要，用人单位是可以要求员工加班的，其他情况强制加班的，违法。但是如果加班不支付相应的工资的，那么一定是违法行为。
    法律依据：
    《劳动法》第四十一条
    用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
    第四十四条
    有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
    （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
    （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
    （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2022-10-24 11:35

     咨询我
  • 你好，加班是员工自愿，加班需要支付加班费
    保航法务律师

    保航法务律师

    2022-10-24 13:49
  • 你好，加班需要给加班费的；可以向当地劳动监察大队进行投诉处理
    吴耀党律师

    吴耀党律师

    2022-10-24 11:52
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