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新劳动法对于旷工究竟如何定义

劳动合同纠纷 2022-12-09 17:38 人浏览
共1位律师解答
  • 新劳动法中没有旷工的定义,一般旷工是指职工在工作日缺勤的行为,也是一种不履行劳动义务的行为。旷工一天扣三天工资不合法,旷工一天只能扣当天的工资。
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