公司今天找我到会议室沟通降薪事宜 但是我没签字 工资是每个月25号发放 这个应该怎么处理
调岗降职降薪
2024-04-09 14:16
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共28位律师解答
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根据您提供的信息，如果您没有签字同意降薪事宜，那么公司单方面实施降薪可能违反了劳动法律法规。建议您收集相关证据，如会议沟通记录、书面通知等，以备不时之需。
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公司今天找我到会议室沟通降薪事宜 但是我没签字 工资是每个月25号发放 这个应该怎么处理
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