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5.1公司只放一天假我能举报吗

劳动合同纠纷 2024-05-07 16:48 人浏览
共4位律师解答
  • 五一劳动节的法定假日为1天,即5月1日当天。不过,近年来我国经常通过调休的方式,将五一假期延长至3天或以上,例如结合周末形成一个小长假。具体放假安排会根据国务院每年发布的放假通知而定。如果2024年的五一假期国家规定通过调休有超过1天的假期,而您的公司只安排了1天休假,没有按照国家规定的调休安排给予足够的休息日,这可能不符合国家关于节假日安排的要求。在此情况下,您是有权利对此提出异议的。
  • 您好,如果在五一法定休假日中工作的,应当支付三倍工资。如果不给的,可以申请劳动仲裁解决。
  • 您好,如果存在劳动纠纷可以通过劳动仲裁解决。
  • 你好,当然可以进行举报申诉
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