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签的试用期合同上说不满一月被辞退按郑州最低工资2150/月发人事告诉我老板觉得我数据不太好不太合适这个工作把我辞了说按2150/月×考勤天数发

无故辞退 2024-06-03 06:46 人浏览
共1位律师解答

  • 1、试用期被辞退是有工资的。
    2、用人单位未在用工时订立书面劳动合同的,劳动者实际提供了劳动,用人单位就应当支付工资,不得克扣、拖欠。
    3、如果用人单位拒不支付工资的,劳动者可以向劳动所在的劳动部门进行投诉。
    4、法律依据:《劳动合同法》
    第二十条 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
    第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
    用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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