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你好,我是劳务派遣人员到同一个单位上班今年年底满8年了,其中单位给劳务派遣公司换了三个,2020年年底我患甲状腺癌,由于郴州政策,大约今年年底,单位不给劳务派遣公司续合同了,那么我这种甲状腺癌的人员可以拿多少补偿金

劳务派遣 2024-06-11 17:29 人浏览
共5位律师解答
  • 你好,具体情况,需要了解一下xw。
  • 你是因为工作原因得这个病吗
  • 您好,劳务派遣人员患癌单位有补偿。用人单位需提前三十日通知或支付一个月工资后可解除劳动合同,具体补偿金额需根据实际情况确定。依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十条,若医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排的工作,单位可解除合同,但应支付相应补偿。
  • 针对您的情况,常见的处理方式包括与单位协商补偿、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择时需考虑自身情况、证据充分性、时间成本等因素。协商是快速解决方式,仲裁和诉讼则更具法律约束力,可根据实际情况做出最佳选择。
  • 患癌劳务派遣人员有权获得补偿。具体操作:1. 与单位沟通协商,明确补偿金额和方式;2. 如协商无果,可向劳动仲裁机构申请仲裁,提供相关证据支持自己的主张;3. 若仲裁结果不满,可依法向法院提起诉讼,通过法律途径维护自身权益。
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