暑假工，合同是20号我提前七天走跟公司报备了，领导同意了，但是没说不会扣工资，合同上写了没做到日期扣50%
劳动纠纷
2024-08-01 15:10
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共6位律师解答
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你好，建议问清楚是否需要扣工资，以最新约定为准。
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你好 需要按照合同的约定来办理A
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你好！ 按照合同约定处理的 的
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