应届生与公司签订劳动合同之后另外有一分补充协议是租房补助合同，该合同每个月补助500元与工资一起发放，未满三年辞职员工需退还之前领取的这部分补助金。请问我再公司未满三年离职的话这个补助金我可以不退还吗？
劳动纠纷
2024-08-08 11:51
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我再公司未满三年离职的话这个补助金我可以不退还
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可以不退，该约定是违法的。
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