如果恶意拖欠工资 拉东西备案可以？ 公司被供应商起诉保全
劳动纠纷
2024-08-23 13:51
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共5位律师解答
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您好：具体情况。公司被供应商起诉保全？
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您是哪一方？需要我们提供什么帮助
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对于恶意拖欠工资，常见处理方式有：1. 与企业协商；2. 申请劳动仲裁；3. 提起诉讼。选择哪种方式取决于具体情况。若能通过协商解决问题，则最为高效；若协商无果，可申请劳动仲裁；若对仲裁结果不满，可再提起诉讼。
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