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公司没有明确说明什么时候给暑假工发工资

其他 2024-09-10 14:09 人浏览
共5位律师解答
  • 公司没有明确说明什么时候给暑假工发工资
    涂田军团队律师

    涂田军团队律师认证

    2024-09-04 11:18

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  • 有什么可以帮你请用文字
    王邓明律师

    王邓明律师认证

    2024-09-10 14:09

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  • 针对公司拖延发放暑假工工资的情况，首先，根据《劳动合同法》的相关规定，虽然暑假工与雇主之间不构成劳动关系，但双方之间的劳务合同关系仍受法律保护。你可以尝试与公司协商解决，若协商无果，可以依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条的规定，准备相关证据材料，向法院提起民事诉讼，要求公司支付拖欠的工资及可能的违约金或利息损失。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2024-09-04 02:58

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  • 暑假工的工资标准通常根据双方协商确定，可参考当地最低工资标准、同行业同岗位工资水平以及工作性质、强度等因素。建议在签订劳务合同前明确工资数额、支付方式及时间等条款，以保障自身权益。
    综合律师团队律师

    综合律师团队推荐

    2024-09-04 02:58

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  • 除了诉讼，解决暑假工工资发放问题还可以通过以下途径：1. 协商：与雇主直接沟通，明确工资发放时间和金额。2. 调解：向当地劳动监察部门或人民调解委员会申请调解，寻求第三方协助解决。3. 投诉：向劳动监察部门投诉，要求介入调查并督促雇主支付工资。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2024-09-04 02:58

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