干满七天自离，中介不发工资
劳动纠纷
2024-09-11 10:11
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从法律角度看，中介不发工资的行为是违法的。根据《劳动法》及相关规定，雇主应按时足额支付劳动者工资。中介作为用人单位或劳务派遣单位，有责任确保劳动者的工资权益得到保障。若中介拖欠工资，劳动者有权通过法律途径维护自身合法权益。
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如果与中介协商无果，您可按照《劳动争议仲裁法》的规定，进一步向当地劳动监察行政部门举报。具体操作上，您需准备好相关证据，如工作天数记录、与中介的沟通记录等，然后前往当地劳动监察大队或通过电话、网络等渠道提交举报材料。劳动监察大队将依法调查并责令用人单位支付工资。
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劳动仲裁申请流程包括：1. 准备材料，如申请书、身份证明、证据等；2. 向当地劳动争议仲裁委员会提交申请书和证据；3. 仲裁委员会受理并通知双方当事人；4. 进行调解或仲裁审理；5. 仲裁委员会作出裁决。如对裁决不服，可依法向法院提起诉讼。
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