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在用工期间,发生了病患有没有医药费报销

刑事辩护 2018-07-22 05:55 人浏览
共3位律师解答
  •   在离婚协议书约定女方不付抚养费也是在男方同意的情况下,男方没有权利在女方所分割到的共同财产中扣除抚养费。如果离婚协议男方反悔女方不付抚养费的决定可以诉至法院,要求女方支付抚养费。  在实际生活中因为抚养费问题纠缠不清的男女双方,建议您咨询律师。孩子日后的健康快乐成长是非常重要的,不能因为离婚、抚养费问题影响孩子的学业等。  在现实生活中,父母离婚只是他们的婚姻生活划上了一个句号,对未成年子女的抚养还是要继续的。按法律的规定,抚养费的支付方式分为:  1、定期给付。根据父母的职业情况,抚养费原则上应定期给付。有固定收入或虽无固定收入,但每月都有相当收入的父母一方,应按月给付孩子的抚养费;从事农业生产或收入较高的父母,也可以按季或年给付。  2、一次性给付。有的情况下,抚养费也可一次性给付。例如当事人有充分的经济能力,有条件一次性给付孩子抚养费的;除此之外对于涉外、涉华侨、涉港澳台同胞的离婚案件,子女抚育费一般都做一次性给付的处理,以免日后发生执行困难。  3、以物折抵。特殊情况下,当事人无法以现金支付抚养费,可以以物折抵。主要适用于没有经济收入的一方或下落不明的一方,按照确定的抚养费数额,用属于无经济收入一方或下落不明一方的财物,以相当的数额,折抵抚养费,交付抚养子女的一方。
  • 如果是工伤,享受工伤医疗待遇;如果是因病或非因工受伤,则按基本医疗保险相关规定处理。
  • 是不是工伤?问题不明。 如为自然病情,得看公司的规章及员工福利待遇规定了。
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