由于企业经营地址变更，变更后的经营地址由原来的南五环搬到北五环，企业要求员工去新经营地址办公，但每天只补偿15元交通费，企业内均是老员工40、50多岁的，员工们如果不去新经营地址，企业就算自动离职，请问员工应当如何索要赔偿，并且去新经营地址补偿能否增加

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