我是2011年9月份进入该单位的。应聘的岗位是产品发货。今年2012年12月份。突然说要把我调到车间做普工。。理由说我工作经常出差错。我问他哪里错又说不出；今天他强制性出一张公告说叫明天到车间就职。我现在也不知道该怎么办 在这样情况下我还可以每天在我的原岗位工作吗，直到公司给解决吗
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2012-12-27 14:40
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投诉或者申请劳动仲裁。
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