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我在一家公司工作一年多了，一直未签定劳动合同，现在公司拖欠我一个多月的工资，另外还有押金900元，现在我应该怎么办？

仲裁 2013-03-22 20:14 人浏览

共9位律师解答

你可以申请劳动仲裁。主张未签合同期间的双倍工资。如有疑问可以电话详谈。

徐飞律师认证

2013-03-22 16:08

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你可以申请劳动仲裁。主张未签合同期间的双倍工资。

黄权律师认证

2013-03-22 17:43

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收集双方具有劳动关系的证据，可以主张双倍工资的，需要帮助欢迎联系我

谭小辉律师

2013-03-22 20:14
你好，可以去申请劳动仲裁，前提书面告知单位无故拖欠工资，解除事实劳动合同关系，同时搜集材料，准备去申请劳动仲裁，比如双倍工资和经济补偿金等

陈尚飞律师

2013-03-22 17:01
可以通过劳动仲裁，要求给未签订劳动合同的双倍工资。

赵辛律师

2013-03-22 16:02
你可以申请劳动仲裁。主张未签合同期间的双倍工资。如有疑问可以电话详谈。

法律快车律师团队律师

2013-03-22 16:01
可向劳动局投诉或申请劳动仲裁，要求未签订合同的双倍工资、支付拖欠的工资、退还押金。

路焜律师

2013-03-22 15:57
你好，可以申请劳动仲裁。

唐军芳律师

2013-03-22 15:50
申请劳动仲裁，工作一年多未签合同，如果是公司不跟你签，现在你们算是无固定期限合同。

贡小东律师

2013-03-22 15:50

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