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劳动合同上有2处:1.“合同期不得无故解除、中止合同,否则付甲方违约金人民币伍万元和医疗养老保险金、进修期间的公费进修金和工资”2.合同最后“以上条款若有违反,由违约方承担违约责任,向对方支付伍万元违约金”。在工作期间没有出去进修,也没有涉及保密协议。已经提前30日提交书面辞职报告。是否要交违约金 谢谢。

其他 2013-07-02 16:21 人浏览
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