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尊敬的律师,你们好! 我的劳动纠纷已经进入一审,因为一审程序违规,马上重新开庭。我想在庭上增加诉求,可以吗?谢谢!

诉讼 2018-06-16 04:17 人浏览
共4位律师解答
  • 你可以当庭变更诉讼请求,请注意应在法庭辩论终结前提出。
  • 你好,劳动争议一审在上诉期内没有上诉一审判决即生效,义务人应当按照判决履行义务,拒不履行的权利人可以向法院申请强制执行,申请强制执行的期限是二年。劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。国家机关、企业事业单位、社会团体等用人单位与职工建立劳动关系后,一般都能相互合作,认真履行劳动合同。但由于各种原因,双方之间产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生,不仅使正常的劳动关系得不到维护,还会使劳动者的合法利益受到损害,不利于社会的稳定。因此,应当正确把握劳动纠纷的特点,积极预防劳动纠纷的发生,对已发生的劳动纠劳动争议又称劳动纠纷或劳资纠纷,是指劳动关系双方当事人在实现劳动权利和履行义务的过程中发生的纠纷。
  •   律师费由委托人与律师根据所在省市的律师收费规定的标准进行协商约定,如果劳动纠纷由律师代为主张后调解成功,可以按约定全额收费,也可以减半收费,这考量着一个律师的执业德行,不减也正常。  同时,劳动纠纷案一般都是涉及农民工,农民工属于法律援助范围。可以到当地法律援助中心申请法律援助,是不收取代理费或律师费的。  对于作好农民工法律援助工作的问题,黑龙江农垦总局司法局专业下发了文件,要求垦区的司法行政机关与法律工作者作好这一工作。
  • 可以 苏州陈律师:13776013268 www.szlawyeronline.com
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