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司工作近二十年没签劳动合同也没买保险辞职是公司应该怎么赔偿

其他 2013-07-23 10:24 人浏览
共2位律师解答
  • 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。   用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
  • 你好,与公司协商解决。
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