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我妹妹是农民，今年42岁，家有公婆都60岁，公公明年领养老保险。公公说我妹有劳动能力，但妹没有经济来源。有一子11岁，一女12岁。妹夫的意外死亡 赔偿金假如50万，我妹能不能得到部分赔偿金。

其他 2019-04-30 13:49 人浏览

共7位律师解答

死亡赔偿金不属于遗产，但法律对其如何分配并没有明确的规定，在司法实践中，一般根据死亡赔偿金的抚慰性质，参照遗产的分配原则来处理，原则上由法定继承人平均分配，同时应当考虑各近亲属与死者的身份关系、共同生活关系以及实际生活状况合理分配

【追问】遗产的分配原则有标准吗。

法律快车律师团队律师

2013-08-26 16:30
您好死亡赔偿金不属于遗产，理论是没有明确的分割方式，但是实践中可以按照遗产的方式分割的，但可以根据实际情况进行适当的调整

梁静飞律师认证

2013-08-26 16:44

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你妹妹应当适当分得部分赔偿金的，具体的由法院酌情分配就是。

李西京律师认证

2013-08-26 17:26

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《工伤保险条例》第三十九条　职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
　　（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
　　（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；
　　（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入(2011年城镇居民人均可支配收入21810元 )的20倍。
　　伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
　　一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。

平台法律顾问团队官方

2019-04-30 13:49

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可以协商解决，协商不成，如果能确定劳动关系，你们应当尽快申请工亡认定，然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿，因为时效只有1年，超过了时效法律上便不支持了。
工伤造成死亡的赔偿项目：丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金等。

平台特邀律师推荐

2016-01-17 21:16

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根据《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
　　一、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
　　二、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
　　三、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
　　供养亲属的具体范围按人力资源社会保障部《因工死亡职工供养亲属范围规定》确定。
　　本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。

法律快车咨询顾问

2014-09-10 05:22

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死亡赔偿金不属于遗产，但法律对其如何分配并没有明确的规定，在司法实践中，一般根据死亡赔偿金的抚慰性质，参照遗产的分配原则来处理，原则上由法定继承人平均分配，同时应当考虑各近亲属与死者的身份关系、共同生活关系以及实际生活状况合理分配

邢伟华律师

2013-09-07 06:38