本人上班因下雨迟到6分钟,公司以公司规定公司说了算,罚我50块,而我一天才有40块工资.....还有上个月上了20天班,加班54小时,才收552块工资
调解
2012-03-08 17:06
人浏览
相关知识推荐
-
迟到超半小时可以罚款两百吗
在工作的时候迟到是有时候没办法避免的事情，很多的用人单位为了减少这个情况都是会规定迟到的员工扣工资这
工时休假人看过
-
迟到45分钟3次扣三天的工资合理吗？劳动法没有规定劳动者上班迟到用人单位应当怎么处罚劳动者，但是劳动法规定劳动者应当严格遵守公司的规章制
阿拉善盟律师
人看过
200人咨询过
去咨询 -
不让行人罚款200还是50
01:24
人已看 -
单位对迟到的员工罚款可以吗
单位对迟到的员工罚款可以吗（1）违纪事实清楚、证据确凿；（2）适用法律法规或者公司规章制度准确适当；
员工管理人看过
-
迟到超半小时算旷工罚款二百元是否合法？
漫画/王启峰学生时代，迟到会罚站；工作后，迟到或早退，少不了被领导批评。程女士的单位，规定似乎更严，
其他人看过
-
我迟到17分钟扣半天工资合理吗扣半天工资合理吗？工司规定迟到可现实中很多用人单位仍然在规章制度中赋予自己对员工罚款的权利，且这种做法还被一些法律理论和实践所接受
玉溪律师
人看过
333人咨询过
去咨询 -
单位是否有权对员工进行罚款
单位无权对员工进行罚款。用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并
劳动法人看过
-
2021超速罚款标准
超速是指机动车在道路上行驶时速超过了限定时速，很多驾驶员都想知道关于机动车驾驶超超速后扣分罚款的问题
交通事故人看过
-
您好，我上班迟到10分钟，公司扣了我全勤和30分钟以内的工资可现实中很多用人单位仍然在规章制度中赋予自己对员工罚款的权利，且这种做法还被一些法律理论和实践所接受
西宁律师
人看过
243人咨询过
去咨询 -
公司规定员工迟到五分钟内5元，超过15分钟按旷工处理，公司这1、劳动法没有旷工一天扣多少工资的，按现行做法，旷工当天，用人单位可以不支付工资，除了给用人单位造成
陵水县律师
人看过
357人咨询过
去咨询 -
我们这里每天工资也就70但是迟到10分钟以内罚款50元迟到1可到劳动监察投诉.
张法仁律师
人看过
12939人咨询过
去咨询 -
公司上班迟到20分钟罚款请问是否有公司规章制度的规定？
江溢斐律师
人看过 -
民事谅解书怎么写
民事没有谅解书，只有刑事纠纷才会有谅解书。民事纠纷中双方可以调解。法律规定，人民法院审理民事案件，根
民事调解人看过
-
上班迟到6分钟扣50元合理吗？依公司的规章制度来定
陈国兵律师
人看过 -
打架不接受调解拘留吗
打架不接受调解不一定会拘留。也有可能仅仅处罚款。法律规定，对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财
民事调解人看过
-
上班迟到6分钟公司罚款50块合法吗不合理
陈晓云律师
人看过 -
我是2020年10月20号提交的离婚民事诉讼，多元调解系统显当事人可以按照以下办法补办法院的离婚调解书：当事人可以携带本人身份证、户口本等相关材料，前往出具离婚
佛山律师
人看过 -
治安调解的适用范围
治安调解的适用范围包括因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等情节较轻的违反治安管理行为。若是经过
民事调解人看过
-
劳动仲裁与调解的区别是什么劳动调解与劳动仲裁的区别在于：1、纠纷的主体组成不一样，调解由职工代表、工会代表和用人单位代表组成；
江门律师
人看过 -
司法调解书的法律效力
司法调解书的法律效力为有效。调解是指案件双方当事人在法院主持的调解下，达成调解协议，并由法院制作调解
民事调解人看过
-
发生交通事故后没有进行伤残等级鉴定就在法院进行调解签订了赔偿这是双方协商的经过，合同肯定有效啊 。
拓业事务所律师
人看过 -
起诉了怎么私下调解
起诉了私下调解的方式是双方当事人在人民法院的主持下，达成调解协议，并由法院制作调解书。调解书是具有强
民事调解人看过
-
父母死亡已十多年，没有立下遗嘱。经法院调解后赠送给哥哥，之后你好，建议双方协商处理。
然铨律所律师
人看过 -
调解书如果签字了他不给钱怎么办
调解书如果签字了对方不给钱当事人可以向法院申请强制执行。法律规定，人民法院有权向有关单位查询被执行人
民事调解人看过
-
如何申请执行仲裁，想拒绝仲裁调解，如何申请异议您好，需要了解清楚具体情况才能分析的呢
艾科斯律所律师
人看过 -
劳动仲裁在那里执行，劳动仲裁那里说调解。怎么办呢。如果你觉得不合理可以不接受
孟翔律师
人看过
加载中