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咨询内容:申请人同意的三天试用期没有工资,除非你根据自己的表现去计算。试用期结束后一个月,我进入实习期的基本工资是不负责任的。然而,仅仅九天之后,老板给了我三天的时间让我转做兼职。调职后,前几天不负责任的基本工资全部无效。我正在申请全职工作。我辞职了。我说我辞职了。老板说你的辞职工资是根据业绩计算的,没有底薪。这合法吗?

劳动纠纷 2022-06-12 22:05 人浏览
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