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你好,我在一家公司工作。因为没有发工资,我没有去上班。我能拿回上个月的工资吗?刚开始,我来的时候说月薪要到下个月15号才发,但是15号以后我还是没发,然后月底就没去上班了。我能拿回工资吗?未签订劳动合同

劳动纠纷 2022-04-30 19:52 人浏览
共3位律师解答
  • 劳动关系是事实关系,不以签订劳动合同为要件,劳动合同只是证明双方存在劳动关系的一种证据,没有劳动合同的,可以搜集并提供带有公司名称的工作证、工作服,具有公司印章的能够体现为公司员工的文件,工资发放记录,社保缴交记录,证人证言,录音录像等材料证明存在劳动关系
  • 劳动者可以向当地劳动监察大队进行举报。也可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付未签劳动合同期间的双倍工资,经济补偿金,所拖欠工资等。但是劳动者需要主动去收集证据材料,证明与单位存在劳动关系
  • 用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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