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发生交通事故造成人员死亡怎么处理发生交通事故致人死亡的，通常情况下对肇事司机的处理流程如下：1，现在他被看押在拘留所，看押的依据是“违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役;”2，看押期间可以申请取保候审，由当事人家属或代理律师向办案民警提出申请。3，如果感觉不合理可以提出复议申请。4，是否构成交通肇事罪；违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人死亡的，构成交通肇事罪。5，对于死者家属的赔偿标准；“受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。"
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在职职工死亡丧葬费
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在职职工死亡的丧葬费抚恤费如何发放1、按社会保险法的规定，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。2、丧葬补助金和抚恤金标准不一样，具体待遇同当地社保经办部门来确定。
运城律师
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企业职工死亡后,因配偶的抚恤金发生纠纷,是否属于劳动争议一、丧葬补助费在职人员因病或非因工死亡，丧葬补助费为死亡当月工资3个月的标准发给。离退休（退职）人员因病或非因工死亡，丧葬补助费为上年度企业离退休人员3个月人均基本养老金标准发给。二、一次性抚恤金在职人员因病或非因工死亡，一次性抚恤金为职工死亡当月工资20个月的标准发给；离退休人员因病或非因工死亡，一次性抚恤金为其生前最后一个月基本养老金20个月的标准。三、遗属生活补助费职工有多名遗属时，全部遗属的月生活补助费标准之和，不得超过该职工生前月工资或月基本养老金。
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员工死亡抚恤丧葬费3500，被扶养人生活补助费350（300）/月人
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死亡职工的处理可以联系我当面咨询。
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