亳州劳务派遣法律问答
亳州
劳务派遣
没有变更过派遣公司的派遣员工,在一个单位连续工作10年怎么拿到补偿?
若公司无理由解雇你,可要求双倍赔偿。根据《劳动合同法》规定,公司无法定理由单方解除劳动合同时,员工有权要求支付经济补偿金两倍的赔偿金。如不及时处理,可能丧失赔偿权。
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辞退劳务派遣人员要补偿吗
劳务派遣
员工被辞退时,是否有补偿取决于辞退方式和原因。违法辞退需支付两倍经济补偿的赔偿金,合法辞退只需支付经济补偿金。劳动者个人原因被辞退则无需支付赔偿金或补偿金。
#劳务派遣
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劳务派遣人员出现工伤由谁负责
劳务派遣
人员出现工伤
劳务派遣
单位和用工单位承担连带赔偿责任。
劳务派遣
人员出现工伤的认定流程是申请人到社会保险行政部门提出申请,然后由社会保险行政部门进行审核,作出工伤认定决定书。
#劳务派遣
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